Uherskohradišťská nemocnice i v roce 2016 zvýší platy zaměstnanců, všichni si polepší o pět procent. A lékaři dostanou přidáno i za pohotovost. Lepší platové podmínky jim zaručuje nově podepsaná kolektivní smlouva vedení společnosti s odborovými organizacemi.
„Smluvní strany se dohodly na pětiprocentním navýšení tarifní části mzdy i odměn za pohotovost lékařů,“ potvrdila Dana Lipovská, mluvčí Uherskohradišťské nemocnice. Součástí kolektivní smlouvy je i poskytnutí deseti pracovních dnů volna s náhradou mzdy k přípravě na zkoušku k získání odborné specializace lékařů a pět dnů k přípravě na závěrečnou zkoušku v rámci specializačního studia nelékařskému zdravotnickému personálu. „Když na konci roku 2016 dospějeme k dobrému hospodářskému výsledku, zaměstnancům vyplatíme prémii ve stejném objemu jako letos a také příspěvek na penzijní připojištění, na který mají zaměstnanci nově nárok už po dvou letech pracovního poměru,“ prozradila Lipovská. Z další řady závazků, práv a povinností z kolektivní smlouvy ještě vypíchla stávající pětitýdenní dovolenou.